Jeugdbeschermer

About the position

Als jeugdbeschermer sta je naast gezinnen in kwetsbare situaties en werk je samen aan duurzame veiligheid en perspectief. Je krijgt de ruimte om professioneel te handelen, keuzes te maken en echt van betekenis te zijn. In deze rol combineer je jouw ervaring met daadkracht, empathie en duidelijke communicatie. Dit doe je samen met betrokken ketenpartners, collega jeugdbeschermers en gedragswetenschapper. Je bouwt aan vertrouwen, ook als het moeilijk wordt. Tegelijkertijd krijg je de kans om jezelf verder te ontwikkelen binnen een professionele organisatie.

Jouw werkdag

Je start je dag met een kop koffie en een korte check van je caseload. Welke gezinnen hebben vandaag prioriteit? Zijn er signalen binnengekomen van school, de wijkagent of een zorgpartner? Je bepaald jouw planning van de dag, maar weet dat geen dag ooit helemaal volgens dit plan verloopt.

Vervolgens heb je een huisbezoek bij een gezin waar al langere tijd zorgen zijn over de ontwikkeling van de kinderen. Je gaat in gesprek met ouders, stelt vragen en biedt structuur. Je weet de balans te vinden tussen duidelijkheid en empathie, want je bent er om veiligheid te waarborgen maar ook om perspectief te bieden.

Later op de ochtend sluit je aan bij een overleg met ketenpartners: school, politie en iemand van de gemeente. Samen bespreken jullie de voortgang en stemmen jullie acties af. Jij houdt het overzicht en zorgt dat iedereen vanuit hetzelfde doel werkt: een veilige, stabiele situatie voor het kind.

Je staat stevig in je schoenen en hebt passie voor werken met jeugd- en gezin. Je wil je graag hard maken voor veiligheid binnen gezinnen e nDan is dit de baan voor jou!Kun je dit afvinken?

• Je hebt een afgeronde hbo-opleiding Pedagogiek, Social Work of een vergelijkbare richting
• Je bent SKJ-geregistreerd, of hebt een BIG-registratie en kunt de overstap naar het SKJ-register te maken
• Je brengt minimaal 2 jaar relevante werkervaring mee binnen de jeugdzorg
• Je bent in het bezit van een rijbewijs en kunt op verschillende locaties te werken
• Je bent stressbestendig en bent goed in (mondelinge- en schriftelijke) communicatie.

Hierbij krijg je natuurlijk

• Salaris conform cao Jeugdzorg tussen € 3473 en € 5217 (schaal 10) + 8,3% eindejaarsuitkering
• Direct duidelijkheid, namelijk een jaarcontract met uitzicht op vast
• Hybride werken mogelijk (goed gefaciliteerd)
• Focus op werk-privébalans en haalbare werkdruk
• Sterk inwerkprogramma met ruimte om te groeien
• Een hecht team met ervaren collega’s, intervisie en reflectie inbegrepen